人事制度
中小企業が悩むIT人材不足を解消する“辞めさせない人事制度”
専門家紹介
近藤茂雄
経歴
通信会社のKDDI、米国通信メーカーのモトローラ、その後は、日立製作所とシステム開発、SE事業、プロジェクトマネージメント関連の業務を従事しております。また、同期間、大学にて情報通信工学特論、電波法の講義を14年間非常勤講師として実施してきております。 その後、ソフトハウス(複数の中小企業)において、要員対策をベースとした構造改革、人事制度の計画、立案、推進を実施し、これに合わせて、会社を伸ばすための採用計画、退職防止策の立案、推進と支援を一緒に実施してきました。 基本モットーは、現場と一緒になった活きた改革を目指すコンサル、会社の体制強化を実現し、信頼と実績のコンサルを推進しております。
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